株式会社シーユーシー（9158）の決算・業績分析

株式会社シーユーシーの2026年度 業績サマリー

株式会社シーユーシー（証券コード: 9158）の2026年度決算・業績分析。売上高は544億円（前年比+15.5%）。営業利益は57.8億円（前年比+8.2%）。純利益は28.5億円（前年比-8.8%）。有価証券報告書を基に、業績変化の要因・リスク・見通し・セグメント構成を AI が分析しました。

株式会社シーユーシーの従業員数（提出会社単体）は467人、 平均年収は643万円、平均年齢39.9歳、平均勤続年数3.2年です。平均年収は有価証券報告書の提出会社（単体）ベースで、持株会社の場合はグループ全体の平均と大きく異なることがあります。

株式会社シーユーシーの配当金・配当利回り推移（直近2年）

有価証券報告書ベースの1株当たり配当金（DPS）、配当性向、EPSの年次推移。

株式会社シーユーシーの役員一覧（取締役・執行役員）

最新の有価証券報告書に記載されている役員（上位7名）。

株式会社シーユーシーの従業員数・平均年収・平均勤続年数の推移

有価証券報告書の「従業員の状況」に基づく年次推移（直近3年）。 従業員数・平均年収は提出会社（単体）の値です。 持株会社の場合は本社人員のみが集計対象となるため、グループ全体の平均年収とは大きく異なることがあります。

株式会社シーユーシーの大株主・株主構成

最新の有価証券報告書に記載されている大株主（上位10名）。

株式会社シーユーシーの事業内容

株式会社シーユーシー(E37214) 有価証券報告書 ３【事業の内容】 当社グループは、当社と国内連結子会社17社、海外連結子会社25社から構成されています。 当社グループは「医療という希望を創る。」というミッションに基づき、医療機関セグメント、ホスピスセグメン ト、居宅訪問看護セグメント及びメディカルケアレジデンスセグメントを報告セグメントとして事業を展開していま す。 なお、当連結会計年度から報告セグメントの区分を変更しております。詳細は、「第５ 経理の状況 １ 連結財務 諸表等 （１）連結財務諸表 連結財務諸表注記 ６．セグメント情報」 をご参照ください。 医療機関セグメントでは、国内においては病院、訪問診療クリニック、透析クリニック、外来クリニック等を運営 する医療機関に対して経営支援サービス（経営戦略策定・経営管理支援、マーケティング支援、IT・経理・総務等支 援、人事・採用機能支援等に加えて、M&A・PMI支援、新規クリニック開設支援、病床転換支援等のプロジェクト受 注）を提供しています。海外においては、東南アジアでは医療機関に対する経営支援等、米国では足病及び下肢静脈 疾患クリニックの運営等を行っています。 ホスピスセグメントでは、ホスピス型住宅の入居者に提供するサービスの質を最重要視した上で、既存のホスピス 型住宅の入居者増加に加え、看取り機能が脆弱な地域を中心にホスピス型住宅の新規展開を加速し、より多くの医療 依存度の高い（がん末期、神経難病等を患う）入居者向けに訪問看護及び訪問介護を提供しています。 居宅訪問看護セグメントでは、利用者に提供するサービスの質を最重要視した上で、既存の訪問看護ステーション の利用者拡大に加え、新規エリアへの訪問看護ステーションの新規開設を行い、居宅の利用者向けに訪問看護を提供 しています。 メディカルケアレジデンスセグメントでは、住宅型有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅及びリハビリ強 化型デイサービスの運営や施設入居者への定期巡回・随時対応型訪問介護看護サービスを展開しています。今後は、 既存施設の稼働率改善、介護需要が高い地域への新規開設を行いながら、より医療依存度、要介護度の高い入居者 （要介護度３-４程度の方）の受け入れを推進していきます。 当社グループは、急性期（注１）から回復期（注２）、慢性期（注３）、終末期（注４）の各ステージにおいて、 患者、医療従事者、医療機関向けに様々なサービスを展開しています。具体的には、急性期から終末期に亘るステー ジでは、医療機関セグメントにおいて病院やクリニック等に対する経営支援サービスを提供しています。また、回復 期から終末期に亘るステージでは、ホスピス事業、居宅訪問看護事業、メディカルケアレジデンス事業を運営してい ます。 （注）１．発症初期又は急性に発症した期間。 ２．急性期を経過し、在宅復帰に向けた医療やリハビリテーションを行う期間。 ３．長期に亘り療養が必要な期間。 ４．治療効果が期待できず余命が残り僅かと判断された期間。 医療機関セグメント、ホスピスセグメント、居宅訪問看護セグメント及びメディカルケアレジデンスセグメントの 主要なサービス内容等は以下のとおりです。 （１）医療機関セグメント 我が国では、超高齢社会に適合するために医療機関の機能転換（例えば、急性期医療から回復期医療への転 換）が求められる中で、高齢化に伴う医療費の増加、診療報酬改定、物価や人件費の高騰等を要因として、医療 機関は厳しい経営環境に置かれていると考えています。また、日本の労働人口は今後も減少することが見込まれ ており、医療従事者確保の難易度は高い状況が続いています。日本国内には8,000を超える数の病院が存在し、 内80.9%（注１）が民間によって運営されており、数多くの民間医療機関があるものの、2022年時点で日本にお ける病院経営者の68.7％が60歳以上（注２）であり、2017年時点で後継者不在の病院が68.4％（注３）であるこ とから、事業継続が危ぶまれる医療機関が数多く存在していると考えています。 当社グループがサービスを提供する海外の医療業界、特に米国においては、日本と同様に、高齢者人口の増加 が進み、糖尿病等の患者数が増加しており、生活習慣病疾患に関連した医療ニーズの高まりが見込まれます。 （注）１．「令和５年医療施設調査・病院報告の概況」（厚生労働省、2024年）。 ２．「令和４年医師、歯科医師、薬剤師統計の概況」（厚生労働省、2024年）。 ３．「医業承継の現状と課題」（日本医師会総合政策研究機構、2019年）。 ① 医療機関への経営支援 当社は、国内においては病院、訪問診療クリニック、透析クリニック

株式会社シーユーシーの子会社・関連会社（上位10社）

有価証券報告書「関係会社の状況」に基づく主要子会社・関連会社。

株式会社シーユーシーの沿革（29件）

有価証券報告書「沿革」セクションから自動抽出し、内容からM&A・新事業・国際展開などのカテゴリを推定して色分け表示しています。